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エルゴヒューマンのENJOYを7年程使用したところで、キャスターのプラスチック部分が劣化してボロボロになりました。椅子の買い替えかと思いましたが、純正のキャスター部品が購入できまた快適に使用しています。
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エンジョイのキャスターが外から剥がれてきたので購入した。交換は容易で交換後はスムーズに動くようになった。
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冬場指がカサカサで指紋認証できなかったのですが、さすがに静脈認証だと一発で認証されました。付属のアプリでインターネットのホームページにログインする際登録しておけばIDやパスワードを自動入力してくれるのですが一つのURLに対して1パターしか登録されません。複数のIDを使い分けたい時には不便です。なので☆一つ減らせました。それからWindowsのログインパスワードを変更する際はご注意ください。コントロールパネルのユーザーアカウントから変更してしまったのですが次にパソコンを起動した時にログインできなくなって困りました。日立のサポートに連絡をしたら丁寧に対応していただきログインできました。どうやら Ctrl + Alt + Delete から パスワード変更すれば静脈認証で登録されたパスワードも変更してくれるようになっていたそうです。もっと普及して安くなってくれるとありがたいです。

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純正に比べたらとても重たいですが、安さで十分カバーしています。

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購入動機 18ミリと20ミリの穴をあけたくて購入、木工用ドリル単体の18ミリ、20ミリの2本を購入すると1180円+1270円=2450円との比較要注意:このステップドリルは深さ5ミリ以下の穴あけしかできません使用材質:アクリル透明板5ミリ、ポリプロピレン板4ミリの穴あけに使用使用方法下穴3ミリをあけて18ミリ、20ミリをあける手持ちのドリルでの使用上の注意:アクリル板厚5ミリで直径18ミリの穴あけ中に気づいたこと、一気に片側から18ミリ穴をあけようとすると押しつけ加減がうまくできず、次の20ミリまで食い込んでしまい失敗、 解決法:表側2~3ミリまで穴あけして板をひっくり返し裏側から2~3ミリ穴あけするとうまく18ミリの穴をあけることができると気づいた穴あけ時の注意点:穴あけする材料の下に木材厚み30ミリ程度の下敷きが必要です又裏返して穴あけする場合下敷きの木材をずらして穴あけすること(ステップドリルのセンター決めをするため)鉄板の切れ味:試しに1.4mm厚の鉄板に下穴3mmをあけて8mmと12mmの穴をあけてみましたがよく切れます又1.4mmを2枚重ねにして同様に穴あけをしましたが切れ味は良いですこの程度の鉄板の穴あけは問題ないと思います、しかし耐久性については不明です鉄板の穴開けの注意事項:鉄板の切削時間が長くなるほど板厚が厚くなるほど工具自身の温度が急激に高くなり、硬度低下(ヤケ)を起こしますのでそれを避けるため切削油を使って接触点の温度を600℃以下に抑えて行うことが基本です(私は今回556を使用)追記:六角軸にHSS COと表示されていますので意味をウエブで調べてみました1)HSSは国際標準化機構(ISO)の表記方法で、High Speed Steelの頭文字を取ったものです。一般に、「ハイ?スピード」を略して「ハイス」と呼ばれています。ハイスは金属加工で使用する切削工具の材質2)ハイスは成分にタングステン、コバルト、バナジウムと所謂レアメタルで高価な成分を含むことあり、JIS規格に従わず各社独自の配合で作ることも多く、それはSKH●●など規格名称で書けず、SKHどまりやHSS、HS-Coなどと名乗ります

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この椅子をあまり使わずにおいておいて、いざ使おうとすると、キャスター部分のゴムの部分がぼろぼろになりました。交換部品があって、助かりました。
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ギターの強制リアスイッチ用に購入しました。補足ですが、セレクトスイッチがどこの位置にあっても、スイッチOnでリアに切り替わるスイッチです。ボリュームを通るので、リアダイレクトではないです。通電に関するコメントがあったため、到着後テスターを使い、通電確認をしました。初期不良は無しを確認しました。まだ作業前のため、半田付けがシビアという部分は未確認です。忘れてなければ作業後にコメントを修正します。

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2021/6/15購入。XPS L502Xに使用。正常に動作することを確認。現在の動作確認は1回。互換バッテリーを装着した場合の、このバッテリーは適合しない云々の表記が出ないのは非常に嬉しい。丁寧なマニュアルも付属しているのも良い点。使用方法通りに動作させ、2週間ほど問題がなければ評価を上方修正予定。2021/7/3評価上方修正。

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  • ⽇本⼤学 経済学部⼩笠原 歩実さん

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    正直、自分の大学レベルでオファーが届くのか不安でした。先輩からも2〜3月にはオファーがたくさん来るから枠を空けておいた方が良いと言われたことも本当なのか疑っていましたが、本当でした。人事の方とすぐに会えて、少人数で話ができることが良かったですね。また、ナビサイトと違って、人事の方が自分に興味を持ってくれている状態で話ができることも良かったです。

登録から選考までの流れ

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就活サイト「OfferBox」のよくある質問

オファー型就活サイトってなに?
オファー型就活サイトとは、企業が、サイトに登録された学生のプロフィールを見て、興味をもった学生にオファーを送ることができる就活サービスです。スカウト型サービス、逆求人型サービスと呼ばれることもあります。
OfferBoxと、他の就活サイトとの違いは?
一般的なナビサイトは、学生が新卒採用をする企業を見つけてエントリーする流れになります。OfferBoxなどのオファー型就活サイトは、企業が学生を見つけて、オファーを送る流れになります。
なかでもOfferBoxは、企業に通数制限を設けていたり、一括送信を禁止していたりすることで、1通ごとのオファーが丁寧に送られるような仕組みになっています。
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一般的なナビサイトでは、自分がまだ知らない企業や、実は自分と合っている可能性がある企業を見つけることはできません。OfferBoxでは、普段の自分の写真や自己PRを載せることで、そこに魅力を感じた企業からのオファーを受け取れますので、自分の知らなかった企業や業界を知ることができ、視野を広げることができます。